우리은행은 옛 상업은행과 한일은행 출신 퇴직직원 모임이 합병 26년 10개월 만에 ‘우리은행 동우회’로 하나로 통합됐다고 3일 밝혔다.
우리금융그룹(회장 임종룡)은 이날 서울 종로구 효자동에 새롭게 마련된 통합 동우회 사무실에서 ‘통합 우리은행 동우회 출범 기념식’을 열었다. 행사에는 임종룡 회장과 정진완 은행장을 비롯해 통합 동우회의 공동대표를 맡은 강원·유중근 회장 등 관계자들이 참석해 통합의 의미를 함께했다.
퇴직직원 간의 친목과 상호부조를 목적으로 하는 동우회는 1970년대 상업은행과 한일은행에서 각각 만들어졌다. 그러나 1999년 두 은행이 합병된 이후에도 별도 조직으로 유지돼, 오랜 기간 출신 은행에 따라 다른 동우회에 소속되는 구조가 이어졌다.
최근 들어 합병 이후 입행한 ‘통합세대’의 퇴직이 본격화되면서, 하나의 동우회로 통합해야 한다는 공감대가 확산됐다. 이에 양 동우회는 올해 초 업무협약(MOU)을 체결하고 약 10개월간 통합 절차를 진행해 완전한 ‘우리은행 동우회’를 공식 출범시켰다.
이번 통합은 우리금융이 추진 중인 계파문화 해소와 조직문화 혁신 노력의 일환으로 평가된다. 우리금융은 건강한 조직문화를 정착시키기 위해 사조직 결성 금지 가이드라인을 배포하고, 윤리규범에 ‘사조직을 통한 부당한 영향력 행사 금지’ 조항을 명문화하는 등 제도적 기반을 마련해왔다.
또한 지난 4월에는 인사자료에서 출신은행 항목을 삭제하고, 학력·병역·출신지역 등 선입견을 유발할 수 있는 정보를 제외하는 대신 근무경력과 자격, 수상이력 등 역량 중심 항목만 남겨 공정한 인사문화를 강화했다.
임종룡 회장은 “동우회의 통합은 우리금융이 하나된 조직으로 재도약하는 데 중요한 의미를 지닌다”며 “출신은행 중심의 갈등을 해소함으로써 내부 결속력을 높이고, 이를 기반으로 비은행 부문 확장을 포함한 그룹 경쟁력 강화에 박차를 가하겠다”고 말했다.
